#Poznaj się na spółkach
Komplementariusz w spółce komandytowo-akcyjnej a składki ubezpieczeniowe od 1.01.2023 r.
Od 1 stycznia 2023 r. wejdą w życie zmienione przepisy Ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych wprowadzające oskładkowanie osób fizycznych – komplementariuszy w spółkach komandytowo-akcyjnych. Zgodnie ze zmienionymi przepisami komplementariusze w spółce komandytowo-akcyjnej uznawani będą za osoby prowadzące działalność pozarolniczą, a przez to będą podlegać obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnym. Poniższy artykuł przedstawia najważniejsze kwestie dotyczące nadchodzących zmian.
Komplementariusze w spółce komandytowo-akcyjnej a składki społeczne
Zgodnie z wprowadzonym art. 8 ust. 6 pkt 4b ustawy z 13.10.1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz.U. z 2022 r. poz. 1009), komplementariusze spółek komandytowo-akcyjnych uważani będą za osoby prowadzące działalność pozarolniczą. Obowiązek uiszczenia składki na ubezpieczenie emerytalno-rentowe powstanie od dnia wpisania spółki do Krajowego Rejestru Sądowego, lub od dnia nabycia ogółu praw i obowiązków w spółce. Będzie on trwał aż do wykreślenia spółki z Krajowego Rejestru Sadowego, albo do dnia zbycia ogółu praw i obowiązków w spółce. Dotyczy to również spółek już istniejących.
Komplementariusz spółki zobowiązany będzie do opłacania składek w pełnej wysokości. Zaznaczyć bowiem należy, że zgodnie z art. 18 ust. 1 Ustawy z 6.03.2018 r. – Prawo przedsiębiorców (t.j. Dz.U. z 2021 r. poz. 162) ulga ta adresowana jest tylko do przedsiębiorców. Wspólnik spółki komandytowej nie jest natomiast przedsiębiorcą. Komplementariusz w spółce komandytowej nie może zatem także korzystać z innych preferencji składkowych dedykowanych przedsiębiorcom takich jak możliwość opłacania składek na ubezpieczenia społeczne przez okres 24 miesięcy kalendarzowych od zadeklarowanej kwoty, nie niższej jednak niż 30% minimalnego wynagrodzenia za pracę, jak czy zapłata „małego ZUS plus”.
Jak będzie wyliczana wysokość składki na ubezpieczenie społeczne?
Podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie społeczne będzie stanowiła zadeklarowana kwota, nie może być ona niższa niż 60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego.
Jaka będzie wysokość składki zdrowotnej komplementariusza spółki komandytowo-akcyjnej
Obok składki na ubezpieczenie emerytalno-rentowe – po zmianie przepisów komplementariusz spółki komandytowo-akcyjnej zobowiązany będzie do zapłaty składki zdrowotnej w wysokości 9% podstawy, którą stanowić będzie kwota przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z czwartego kwartału roku poprzedniego, ogłaszanego przez Prezesa GUS. Oznacza to, że będzie to składka o charakterze zryczałtowanym (art. 81 ust. 2za Ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 r o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (t.j. Dz. U z 2021 r, poz. 1285).
Podsumowanie
Komplementariusze spółek komandytowo-akcyjnych od stycznia 2023 r. uznawani będą za osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarcza, a w związku z tym zobowiązani będą do opłacania składek społecznych i zdrowotnych.
Podstawa prawna:
- Ustawa z 13.10.1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz.U. z 2022 r. poz. 1009),
- Ustawa z dnia 08. 2004 r o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (t.j. Dz. U z 2021 r, poz. 1285),
- Ustawa z dnia 6.03.2018 r Prawo Przedsiębiorców (t.j. Dz, u z 2021, poz. 162).
Stan prawny na dzień 6 grudnia 2022 r.
Klaudia Kowalczyk aplikant radcowski w Kancelarii Radcy Prawnego Małgorzata Gach
